Considerações sobre a proteção do meio ambiente de trabalho do teletrabalhador em tempos de omissão legislativa

dc.citation.epage100pt_BR
dc.citation.issue3pt_BR
dc.citation.spage84pt_BR
dc.citation.volume3pt_BR
dc.contributor.authorLeite, Kaleen Sousa
dc.date.accessioned2020-06-19T01:20:54Z
dc.date.accessioned2024-09-26T21:35:52Z
dc.date.available2020-06-18
dc.date.available2020-06-19T01:20:54Z
dc.date.issued2019-06-08
dc.description.abstractAbstract: Faced with the technological advance, labor relations gain new contours. Work at a distance is gaining increasing relevance in the face of such a globalized world. Reducing costs and optimizing tasks are one of the advantages that teleworking provides to the job market. On the other hand, work away from the premises of the employer may weaken some labor rights, especially the health and safety of the worker. In this perspective, the present work aims to discuss the protection of the working environment in the telecommuting contracts, analyzing this guarantee under the bias of fundamental right. It also seeks to discuss the legal shortcomings existing in the recent legislation No. 13467/2017 that introduced into the Brazilian legal system the telecommuting contract. However, in our view, it has not been able to answer how the teleworkers will be guaranteed the constitutional right to the balanced working environment, whose contractual reality demands complexpeculiarities to guarantee this right. From the conception of the legal system as an open and incomplete system, the fulfillment of these shortcomings is discussed through norms and principles, now labor law and environmental law. Keywords: WorkingEnvironment. Legal shortcomings. Teleworking.pt_BR
dc.description.resumoResumo: Diante do avanço tecnológico as relações de trabalho ganham novos contornos. O trabalho à distância vem ganhando cada vez mais relevância diante de um mundo tão globalizado. A redução de custos e a otimização de tarefas são umas das vantagens que o teletrabalho proporciona ao mercado de trabalho. Por outro lado, o labor fora das dependências do empregador pode fragilizar alguns direitos laborais, em especial, a saúde e segurança do trabalhador. Sob esse prisma, o presente trabalho visa discutir a proteção do meio ambiente do trabalho nos contratos de teletrabalho, analisando tal garantia sob o viés de direito fundamental. Busca-se ainda debater as lacunas jurídicas existentes na recente legislação nº 13.467/2017 que introduziu no ordenamento jurídico brasileiro o contrato de teletrabalho. Contudo, ao nosso ver, não foi capaz de responder como será garantido aos teletrabalhadores o direito constitucional à ambiência laboral equilibrada, cuja realidade contratual demanda complexas peculiaridades para a garantia desse direito. A partir da concepção do ordenamento jurídico como um sistema aberto e incompleto debate-se o preenchimento dessas lacunas por meio de normas e princípios ora do direito laboral, ora do direito ambiental. Palavras-chave: Meio ambiente do trabalho. Lacunas. Teletrabalho.pt_BR
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dc.identifier.urihttps://ri.uea.edu.br/handle/riuea/5864
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade do Estado do Amazonaspt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.initialsUEApt_BR
dc.relation.ispartofNova Hileia: Revista Eletrônica de Direito Ambientalpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.rightsAtribuição-NãoComercial-SemDerivados 3.0 Brasil*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/*
dc.subjectAmbiente de Trabalhopt_BR
dc.subjectLacunaspt_BR
dc.subjectTeletrabalhopt_BR
dc.subject.cnpqDireitopt_BR
dc.titleConsiderações sobre a proteção do meio ambiente de trabalho do teletrabalhador em tempos de omissão legislativapt_BR
dc.title.alternativeConsiderations on the protection of the teleworking’s working environment at time legislative omissionpt_BR
dc.typeArtigo de Periódicopt_BR

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